Экспертиза кадрового документооборота
Для тех, кто хочет быть уверенным в том, что кадровое делопроизводство ведётся без каких-либо нарушений с точки зрения законодательства.
Поскольку наличие подобных нарушений может привести к суровым штрафам со стороны контролирующих органов.
Поскольку наличие подобных нарушений может привести к суровым штрафам со стороны контролирующих органов.
Преимущества
Наши специалисты проверят кадровый документооборот с учётом требований трудового законодательства.
Будут проверяться все локальные нормативные акты и кадровые документы на сотрудников.
По окончании работ будет предоставлен детальный отчёт, включающий результаты аудита, выводы и рекомендации по корректировке документации, алгоритму дальнейшего ведения кадрового делопроизводства и работы отдела кадров в целом
В отчёте будут подробно расписаны вывяленные нарушения, которые могут привести к финансовым и репутационным потерям с рекомендациями по исправлению.
Этапы работы
1
Бриф
Первичная встреча с заказчиком для обозначения задачи
2
Аудит
Документов на предмет соответствия законодательству РФ
3
Отчёт
Предоставлены результаты проверки с выводами и рекомендациями по ведению кадрового делопроизводства
4
Отчёт
Предоставлены результаты проверки с выводами и рекомендациями по ведению кадрового делопроизводства
5
Реализация рекомендаций
Проведение работ по приведению документооборота в соответствии с законодательством
6
Дальнейшее сопровождение
Консультации со специалистами по проведенным работам
